Este año celebramos bajo el lema “comprometerse a dejar el tabaco” con el objetivo de crear entornos más saludables que sean propicios para dejar de fumar al abogar por políticas sólidas para la cesación al tabaco; aumentar el acceso a los servicios de cesación; crear conciencia sobre las tácticas de la industria tabacalera y empoderar a los consumidores de tabaco para que intenten dejar de fumar o de consumir tabaco en otras formas con éxito a través de iniciativas "dejar y ganar".

1 de cada 3 uruguayos sufre de HTA y sólo la tercera parte lo sabe y se trata.

Cada año, se celebra a nivel mundial el 17 de mayo como el día de la Hipertensión Arterial, iniciativa liderada por la International Society of Hypertension y la World Hypertension League.

Este año, la campaña “Cáncer – Sabía usted?” apunta a desenmascarar los mitos sobre el cáncer, haciendo hincapié en que varios tipos de cáncer tienen síntomas, en la importancia de la detección temprana, en las múltiples estrategias y acciones que se pueden realizar contra el cáncer y en el derecho de todas las personas a acceder al tratamiento.

El círculo azul es el símbolo mundial de la diabetes. Tiene como significado la unidad de la comunidad mundial de la diabetes en respuesta al aumento de personas afectadas por la diabetes. El mismo fue adoptado en 2007 después de ser aprobada la resolución de la ONU en diabetes.

Durante el mes de octubre se celebra a nivel mundial el mes de la prevención del cáncer de mama y Uruguay no es ajeno a esta situación. Bajo el lema “Cuidate vos y pasá la posta” es que la Comisión Honoraria de Lucha contra el Cáncer invita a la sensibilización y concientización sobre el cáncer de mama. 

Es obligatoria la implementación de los Servicios de Prevención y Salud en el Trabajo, con el objetivo de promover la seguridad y salud de los trabajadores en las siguientes situaciones: Empresas con más de 300 trabajadores, deberán contar con un servicio integrado al menos por un Médico y un Técnico Prevencionista o Tecnólogo en Salud Ocupacional (pudiendo ser complementado por Psicólogo y personal de Enfermería). Empresas que tengan entre 50 y 300 trabajadores deberán contar con un servicio que podrá ser externo, integrado al menos por un Médico y un Técnico Prevencionista o Tecnólogo en Salud Ocupacional, el que intervendrá en forma trimestral como mínimo. Empresas que tengan entre 5 y 50 trabajadores deberán contar con un servicio externo, en las mismas condiciones que el anterior, el que intervendrá en forma semestral como mínimo.